Management delle Risorse Umane

Valeria Palermo

Management delle Risorse Umane
A 31 anni ho deciso di rimettermi in gioco iscrivendomi al Master professionalizzante della Radar Academy in Management delle Risorse Umane, ed intraprendere questa formazione nel mondo HR.

Prima di iscrivermi al master mi trovavo persa in un mondo del lavoro sempre in evoluzione, in cui le mie lauree e master non erano sufficienti per rispondere alle nuove esigenze del mercato del lavoro e per ricoprire le sue nuove figure e competenze.

La Radar Academy con il suo staff in orientamento mi ha permesso fin da subito di rispondere alle domande riguardo il mio futuro lavorativo, sciogliere i miei dubbi e capire insieme quale fosse il percorso più adatto a me in base alle mie inclinazioni ed il mio bagaglio culturale/accademico. Anche a livello economico è riuscita a fornirmi la migliore soluzione con il Prestito per Merito di Intesa Sanpaolo.

Durante il master ho avuto modo di seguire lezioni e webinar tenuti da professionisti ed esperti nel campo HR, facenti parte di grandi realtà aziendali. Il master mi ha permesso di affrontare ogni aspetto del mondo HR per poter scegliere e capire quale fosse il più affine a me. Mi ha accompagnata nell’introduzione al mondo del lavoro attraverso un servizio di Career coaching e Job placement in cui sono stata affiancata in tutte le fasi: dalla stesura del CV, alla preparazione per i colloqui di lavoro/stage, alla proposta ed inserimento in stage curriculari ed extracurriculari.

Grazie a tutto questo lavoro di figure esperte sto per iniziare uno stage presso Grafton, divisione di Gi Group, come Junior HR nella divisione DE&I. Non vedo l’ora di iniziare questo percorso formativo in cui mettere in pratica quanto appreso durante il Master e imparare il mestiere sul campo.

Tutto ciò mi ha ridato fiducia nel MIO futuro, un futuro lavorativo che fino a pochi mesi fa era per me inesistente, poiché pur essendo laureata e specializzata, mi sentivo trasparente in un mercato del lavoro per cui non ero formata, per cui non avevo la giusta specializzazione, finendo per essere inesistente.

Grazie a questo master ho acquisito la specializzazione e le competenze necessarie per inserirmi nel mercato del lavoro attuale, in un campo altamente richiesto quale quello delle risorse umane, ed attraverso lo stage avrò modo di lavorare fin da subito in una realtà aziendale, inserendomi effettivamente nel mondo HR, toccando con mando questa realtà.